O início de ano para o controle leiteiro

Olá leitor(a)

Esta é a terceira postagem do ano e com os eventos dos posts anteriores, mal tive a chance de falar sobre o controle leiteiro e sobre algumas mudanças que irão ocorrer a partir de março.

Como é de praxe, todo início de ano temos um acúmulo maior de trabalho, devido às férias coletivas. E este ano não foi diferente. Por mais que eu e minha colaboradora tentemos apressar nossas atividades para regularizar tudo, vocês sabem como é complicado. Sabemos que há 465 criadores inscritos no SCL, bem mais que no ano passado, logo é natural que tenhamos algum atraso.

Por isso peço a colaboração de vocês em tolerar algumas inconveniências, saibam que estamos fazendo o que está ao nosso alcance para normalizar tudo sem deixar de atendê-los bem neste processo. Vocês já sabem de tudo isto, porém me sinto no dever de comunica-los sobre estes bastidores.

Agora sobre as mudanças. Como foi divulgado amplamente no ano passado, a partir de 2011 todos os criadores inscritos no controle leiteiro deverão adotar um técnico credenciado para se responsabilizar pelas pesagens do rebanho.

Esta medida vem para dar maior confiabilidade às informações do controle leiteiro e do teste de progênie. E de todas as associações que possuem controle leiteiro, somente nós ainda adotávamos o controle leiteiro supervisionado pelo associado. Porém ressalto que não fizemos esta mudança por desconfiar de vocês, participantes do controle leiteiro.

Na verdade a confiabilidade que daremos é para terceiros e para isso apresento um simples exemplo: imagine que você adquiriu dois animais de criadores desconhecidos, um com controle leiteiro oficial (via técnico credenciado) e outro com controle supervisionado (pelo associado). Não é natural, frente ao mundo dos negócios em que vivemos, que você confiaria mais naquele que realiza controle oficial? Por isso reafirmo que não é desconfiança por parte da Girolando, pois posso dizer a vocês que fraudes com controles leiteiros podem ocorrer em qualquer associação, e as tentativas que ocorreram no passado foram descobertas.

Sempre falo isto para o pessoal, "o pessoal pode até tentar, porém sempre descobriremos". E sinceramente eu lamento pela pessoa que não procura ser idônea com os dados informados, em qualquer esfera da vida, porque a mesma acaba não tendo mais credibilidade. Logo é isto que desejamos, credibilidade.

E como empresa prestadora de serviços devemos promover estas ações, não pela desconfiança, mas sim para aumentar a qualidade dos serviços prestados. Para aumentar a credibilidade de nosso trabalho no mercado e junto a isto estarão vocês, que com tamanho interesse desejaram participar do SCL e agora chegaram neste momento de mudanças. Será credibilidade nossa e também sua, associado.

Como é natural em qualquer ação de mudanças, nem todos os criadores ainda fizeram a escolha do técnico credenciado. Para saber quais são os técnicos confira a listagem que se encontra no link credenciamento, na guia do topo deste blog. Caso não tenha nenhum técnico em sua região, já que estamos credenciando mais pessoas, neste mesmo link há informações de como credenciar, caso possuam alguma pessoa interessada.

No mais, técnicos da ABCZ, das Associações Holandesas e também os técnicos de registro da Girolando também podem realizar pesagens oficiais, basta entrar em contato comigo que informo o procedimento. Para este pessoal que ainda não optou por técnico algum, estamos estipulando um prazo para se regularizarem até março, por isso não percam tempo! Em março também ocorrerá uma pequena mudança no envio do material do controle leiteiro. Tenho recebido alguns relatos tanto de técnicos (que não recebem a planilha que foi enviada para o associado) como de associados (que não recebem os relatórios de acompanhamento que foram enviados para os técnicos), logo, seja por algum extravio ou ausência de comunicação, a partir de março o envio do material será desta forma:

• O técnico receberá somente a planilha para realizar as pesagens;
• O associado receberá somente os relatórios de acompanhamento (RMPI e RIL's).

Lembram que falei sobre mudanças no fim do ano passado e sobre novos projetos? Isto é apenas o começo e em breve trago mais novidades, e quiçá que também agradem você que participa do controle leiteiro. Peço desculpas pelo post grande, porém precisava falar de tudo isto agora. Semana que vem tem mais.

Abraços girolandistas

Tomada de posse diretoria triênio 2011-2013

Olá leitor (a)

Espero que esteja tudo bem com você. Peço desculpa, pois este post deveria ter sido feito anteontem, porém me esqueci (risos). Mas o que importa é que posso trazer para vocês como foi a tomada de posse da diretoria da Girolando triênio 2011-2013, com dobradinha de José Donato como presidente, já que o mesmo assumiu o título durante o triênio 2008-2010.

Mas afinal de contas, o que este evento teve de especial? Apesar de ser um pouco novo de casa (03 anos), pude conferir melhor e de perto este momento, pois no triênio anterior eu meio que peguei tudo andando, porque tinha acabado de entrar na empresa. Desta vez consegui ter um contato melhor com os novos diretores, e de maneira resumida vimos como a Girolando tem mudado e crescido nos últimos três anos. Me senti parte de tudo isto, uma parte pequena e singela, porém ainda parte de algo maior, que vem sendo contruída dia-a-dia sobre fortes pilares.

Também foi um momento especial para cada colaborador da Girolando presente, porque de maneira mais informal pudemos aproveitar e vislumbrar esta tomada de posse. Foi um momento para festejar com a diretoria e por um momento pensar no futuro. Sonhar com novos planos e investimentos que quiçá, possam dar certos.

Como é de praxe do blog trago fotos mais diferenciadas para que você, que não pôde estar presente, possa conferir como se desenrolou este evento. Com certeza verão rostos conhecidos. No mais me despeço com esperanças de fazer um novo post em breve.

Abraços girolandistas

 Nos fundos do loft, onde ocorreu o evento, havia esta máquina decorando. Penso que antigamente o local era uma fábrica, pois a arquitetura do local denuncia isto.

 O loft estava lotado, havia várias pessoas, entre associados e convidados especiais.

 Parte da equipe Girolando aproveitando o momento. Estávamos muito bem servidos.

O presidente José Donato fazendo seu discurso de agradecimento. 

 Durante alguns momentos era mostrado num telão alguns números da Girolando. Olhem só o aumento de criadores participantes do controle leiteiro! Alegria minha e da equipe da DPZ, obrigado pessoal.

 Uma foto mais descontraída, pois na edição da revista O Girolando, que a Mirelly (minha colaboradora no controle leiteiro) está segurando, há algumas fotos de Bruno Viana, um dos nossos técnico do PMGG. Disto surgiu a brincadeira que o garoto propaganda do momento é o Bruno.

Mais alguns colaboradores da equipe Girolando. Galera de muita eficácia! 

E por fim algumas fotos dos técnicos da Girolando, da direita para a esquerda: Bruno, eu (que não sou técnico e sim Coord. de Proc. do Controle Leiteiro), Wewerton (outro técnico do PMGG) e Lucas (técnico de registro).

Voltando das férias...

Olá leitor (a)

Esta é a primeira postagem de 2011 após o período de férias coletivas, que se encerraram dia 16/01/2011. No dia 17 ocorreu nosso treinamento anual, sendo que dia 18 foi o primeiro dia de trabalho realmente. Descansei, aproveitei e também planejei algumas coisas durante as férias, agora é hora de retornar... Conforme afirmei antes via twitter, venho trazer algumas fotos deste dia de treinamento, já que não me recordo se alguma vez tais fotografias foram publicadas. Como sempre gosto de trazer uma cobertura diferenciada sobre fatos e eventos da Girolando, nada mais justo do que mostrar a vocês como é este treinamento.

Todo primeiro dia de trabalho, após as férias coletivas, é realizado este treinamento. Temos algumas palestras e dinâmicas de grupo, acompanhados de um saboroso almoço e lanches. Estas palestras e dinâmicas frisam palavras-chaves como: trabalho em equipe, motivação, problemas comuns do dia-a-dia, libertar a mente para novas ideias, mudanças... enfim, é uma preparação pela qual passamos antes de encarar as atividades do ano.

Ano passado eu me recordo que me perguntaram o que eu ofereceria, até falei disto no post passado. Este ano eu mesmo me perguntei o que eu ofereceria para o Serviço de Controle Leiteiro, já que este é meu segundo ano a frente do setor. Além de criatividade e força de vontade, eu quero mais! Este ano eu quero continuar com os projetos do ano passado, e usar toda a minha imaginação para eliminar erros dentro do setor, agilizar alguns processos e garantir sempre uma resposta eficaz para os associados participantes do controle leiteiro.

Eu quero ter um pouco mais de serenidade e paz para encarar meus leões, não quero ceder ao stress, porque o mesmo nos cega e não conseguimos vislumbrar oportunidades e respostas tão claramente. Ainda não tenho uma resposta plena, talvez eu a encontre no decorrer do ano... Mas de uma coisa eu sei, eu quero ser feliz nesta empresa, eu quero ter tesão por tudo o que construí no SCL, eu quero continuar gerindo este setor e aproveita-lo ao máximo. Eu desejo que meus colaboradores se sintam motivados e que tenham os recursos necessários para realizar suas atividades, pois também os quero ver felizes. Quero que eles tenham orgulho desta empresa, que se envolvam com o que fazem e digam: Caramba, eu trabalho no controle leiteiro, e aquele é "o setor" da Girolando!

E também desejo muito que os associados se sintam satisfeitos com o nosso trabalho, que eles não tenham motivos para desacreditar nossas atividades e equipe. Se eles têm algo a dizer, que o digam e que me ajudem a construir um setor melhor tanto para mim como para eles. Pois como sempre trago ao final de alguns post (já está se tornando um mantra para mim), juntos realizaremos um trabalho mais forte e ideal para todos. Feliz ano novo, que venham as atividades e que tenhamos muito leite.

Abraços girolandistas

Após o almoço um descanso breve, o local escolhido exala tranquilidade e reflexão.

 Esta foto acima e as três abaixo, mostram algumas das plantas presentes. São belas, coloridas e cheia de vida.

Esta pintura estava numa das paredes, ondas e praia, muito bonita e serena.

 O céu estava assim num dos momentos do dia. Lindo não? Tenho a sensação de estar voando sempre que olho esta foto.

Outra das flores que ambientam os jardins. Variadas espécies e cores. 

Alguns membros da equipe Girolando, aguardando instruções para a dinâmica de grupo. 

Diretores, como José Donato e Maria Inez, além de técnicos de campo, também participam deste momento que gera muito introsamento e aproxima membros distantes como a equipe de Belo Horizonte. 

Este ano quem orquestrou o evento foi a Luciene da LVM e sua equipe. Grato pelo conhecimento ofertado. 

Um divertido momento: uma espécie de dança das cadeiras porém com nomes de frutas. Cada membro recebeu um nome de fruta, quando alguém falava o nome da fruta ou salada de fruta, o pessoal tinha que se levantar e trocar de lugar. Nota, as cadeiras iam dimuindo a cada rodada. 

Nesta dinâmica todos estavam amarrados numa caneta que tinha de ser iserida dentro de uma garrafa. Nota, alguns membros estavam vendados e podiam falar, os não vendados estavam proibidos de falar.

 Esta foto mostra como funcionava a dinâmica da garrafa. Como a foto abaixo evidencia, a dinânica tinha um nome e o objetivo era de todo o grupo. Não se podia encostar nos cordões e os mesmos não poderiam arrebentar.

Férias Coletivas Girolando

Olá girolandistas

Espero que esteja tudo bem com todos. Esta é a derradeira postagem de 2010, a última antes das férias coletivas. Como o próprio título afirma, estamos saindo para um pequeno recesso coletivo que vai do dia 16/12/2010 à 17/01/2011. Logo este post é para se despedir momentaneamente, já que voltarei a postar somente ano que vem.

O post passado foi sobre a retrospectiva 2010 e não me recordo se fiz algum conclusão pessoal sobre tudo o que aconteceu. Caso esteja parecendo repetitivo me desculpem. Seria até mesmo hipocrisia de minha parte afirmar que foi um ano tranquilo... porque não foi tão simples.

Este ano foi um desafio e com muitos obstáculos. Desenvolver estes espaços virtuais, auxiliar na execução do workshop e a megaleite 2010 já foram o suficiente para afirmar que não faltaram problemas para solucionar. Some a isto o trabalho rotineiro que temos no escritório e as mudanças que ocorreram no credenciamento e vocês terão um visão ampla do quanto foi difícil realizar tudo.

Difícil foi, mas nada impossível. O stress naturalmente veio, mas nada que não consigamos ter resolvido. Porque com alegria afirmo que NÓS CONSEGUIMOS! E quando digo nós, não falo somente da equipe girolando, mas também de você associado, que esteve conosco em todos estes momentos e vivenciaram o quadro acima.

Pedra por pedra nós derrubamos as barreiras que se ergueram e sei que outras surgirão no horizonte, porém espero poder contar com vocês novamente para superarmos e evoluirmos a cada nova fase. Quero pedir desculpas pelas falhas cometidas e por qualquer inconveniente que possamos ter lhes causado, mas saibam que com estes erros aprendemos. A lição foi tomada.

E novamente quero agradecer a tudo e a todos que me ajudaram este ano. Que apoiaram cada ideia e me permitiram sonhar... me permitiram pôr em prática tudo o que aprendi. Quero agradecer pelo feedback de vocês, que tão amistosamente receberam as novidades que implantei no controle leiteiro este ano.

Já afirmei e repito, que 2011 está aí e com ele novas ideias já pipocam na minha mente (vamos torcer para que tudo dê certo). Quero desejar a todos um ótimo término de ano. Aproveitem as festividades, não se esqueçam da família, que são nossas bases e raízes. E descansem, pois em breve estaremos de volta com um novo ciclo, assim como uma fênix que morre e renasce.

Para aqueles que não sabem, todo início de ano temos uma pequena reunião, um encontro motivacional. Neste ano de 2010 me perguntaram o que eu ofereceria. Pensei um pouco e a resposta veio: Este ano ofereço minha força de vontade e a minha imaginação. E gosto de pensar que consegui este feito, pois sem estes nada do que aconteceu este ano teria ocorrido de maneira satisfatória, ou ao menos teria ocorrido. Sem mais delongas faço meus votos de sucesso, saúde e paz para todos. E que 2011 seja um ano de muita força de vontade, de criatividade e de muito... muito leite!

Abraços girolandistas

P.S: Já estou com saudades...

Retrospectiva Controle Leiteiro 2010

Olá girolandistas

Este é o penúltimo post do ano, eu queria algo especial e por isso decidi fazer, assim como os canais de TV, uma retrospectiva de tudo o que aconteceu no Serviço de Controle Leiteiro neste ano de 2010. Nossa, parando para olhar aconteceram vários fatos, vamos relembrar.
Desde o ano passado eu venho reorganizando o setor, e felizmente penso que de maneira crescente, ou seja, cada medida e ação nova tem mais peso e importância que a anterior. Este ano eu percebi o quanto eu poderia inovar em algumas ações, principalmente no que tange à internet. Ao olhar atentamente me recordo de como outras empresas lidam com o assunto e procurei aprender com elas.
Também foi imprescindível ouvir os participantes do SCL, logo vocês me ajudaram a dar o primeiro passo. Já que me relataram como o controle leiteiro estava ausente no site da girolando, sendo que nosso trabalho é uma das bases para se tomar decisões dentro do rebanho. Após este brainstorm todo, já em maio, com um projeto em mãos, sentei-me com a superintendência e relatei as minhas ideias. Desde já agradeço Celso Menezes e Leandro de Carvalho pelo apoio e norteio oferecido na época, vamos relembrar o que continha este projeto? Eis os links das postagens:

http://sclgirolando.blogspot.com/2010/08/desvendando-o-site-girolando-parte-1.html
http://sclgirolando.blogspot.com/2010/09/desvendando-o-site-girolando-parte-2.html
http://sclgirolando.blogspot.com/2010/09/desvendando-o-site-girolando-parte-3.html
http://sclgirolando.blogspot.com/2010/09/desvendando-o-site-girolando-parte-4.html

Foi um momento mágico afirmo, me relembro a emoção quando vi tudo pronto no site da forma como idealizei. Quem implementa um projeto sabe do que falo. Após isto veio a Megaleite 2010 a primeira a receber uma cobertura via blogs. Com fotos diferenciadas, mostrando vários aspectos do evento. Foi nesta Megaleite que o animal Barbara se consagrou nova recordita do torneio leiteiro junto com outros animais. Vejamos cada foto de novo:

http://sclgirolando.blogspot.com/2010/06/megaleite-2010-em-fotos.html
http://sclgirolando.blogspot.com/2010/07/megaleite-2010-em-fotos-01.html
http://sclgirolando.blogspot.com/2010/07/megaleite-2010-em-fotos-2.html
http://sclgirolando.blogspot.com/2010/07/megaleite-2010-em-fotos-03.html

Tempos depois, em outubro, ocorreu o I Workshop PMGG e Controle Leiteiro. Sonho antigo do Superintendente Leandro, enfim realizado com louvor. Foi um sucesso tanto de organização como de execução. Os participantes puderam perceber a maneira de realizar corretamente a pesagem dos animais e como funciona o PMGG (Programa de Melhoramento Genético da Raça Girolando. Registro novamente meus agradecimentos à ABS, Alta Genetics e Pfizer. Sem o apoio e a recepção dos mesmos este evento não teria o sucesso alcançado. Vejamos a postagenm da época:

http://sclgirolando.blogspot.com/2010/10/o-i-workshop-pmgg-e-encontro-de.html

E por fim, ocorreram alguns posts demonstrando o dia-a-dia do setor de Controle Leiteiro. Relatando nosso trabalho, como nos organizamos além de algumas mudanças e ideias implantadas. Hoje vendo cada uma dessas ideias, me recordo como o setor era,e como ele está agora. Vejamos:

http://sclgirolando.blogspot.com/2010/08/otimizacao-do-arquivo-fisico.html (lembra como eram os armários e como eles estão hoje? Me pego satisfeito ao abrir as gavetas todos os dias)
http://sclgirolando.blogspot.com/2010/10/o-poder-dos-5s-no-servico-de-controle.html (uma pequena amostra dos 5s dentro do SCL, foi incrível perceber e praticar cada etapa)
http://sclgirolando.blogspot.com/2010/11/estatisticamente-comprovado.html (a última seção do site inagurada com todos os números que consegui sobre o controle leiteiro)
http://sclgirolando.blogspot.com/2010/11/enfim-cco.html (as primeiras CCOs já em mão, visando as mudanças amplamente divulgadas para 2011)
http://sclgirolando.blogspot.com/2010/11/criatividade.html (minhas percepções sobre esta incrível característica humana)

Hoje olho tudo isto como lembranças, como um prólogo do trabalho que iniciei desde que adentrei no controle leiteiro. Com um sorriso largo no rosto afirmo minha alegria e satisfação em ter criado e participado de cada momento. Dificuldades surgiram e barreiras se ergueram, porém consegui supera-las. Seria hipocrisia minha dizer que é só isso, pois não o é. Como afirmei uma vez, 2011 se mostra no horizonte e com ele novas ideias e planejamentos pipocam na minha mente. E querem saber? Sigamos em frente, pois com ele vem o novo e a esperança de dias ainda melhores e de ações mais eficientes. Quero encerrar agradecendo especialmente e de coração cada colaborador do DPZ (Departamento de Provas Zootécnicas) onde o controle leiteiro se insere, são eles:

Mirelly, minha fiel colaboradora no controle leiteiro, e que tolera cada ideia minha prestando um enorme apoio técnico e emocional;
Bruno, técnico do PMGG que realiza os treinamentos dos novos técnicos credenciados, além de realizar supervisões nos rebanhos participantes;
Wewerton, também técnico do PMGG que juntamente com o Bruno garante a eficiência e a qualidade de nosso trabalho nos rebanhos participantes;
Marcelo Cembranelli, coordenador do PMGG/Teste de Progênie atuando nas melhorias deste setor;
Leandro, antigo coordenador do PMGG e hoje Superintendente Técnico, que garantiu o apoio necessário a cada mudança necessária.

Abraços girolandistas

Antes que o ano termine...

Olá girolandistas

Inicialmente peço desculpas por não ter postado nada semana passada, porém estava muito atarefado, já que mais um ano vai se encerrando e com ele tenho que fechar algumas pontas do SCL para deixar tudo pronto para nossa volta em 2011. Quero falar um pouco sobre isto. É desta maneira que procuro coordenar o setor, ou seja, todo término de ano, antes das férias coletivas eu realizo uma grande "faxina" no setor. Alguém se lembra dos 5S que postei antes? Pois justamente é isso o que ocorre. Vou descrever o que faço, para servir de dicas para vocês:

• Nos armários onde arquivo as planilhas, eu retiro os criadores que não mais comunicam pesagens e que talvez serão retirados do quadro de criadores ativos no SCL ano que vem (para estes enviarei uma carta ainda);
• Nos demais eu jogo fora todo e qualquer papel que não mais tenha utilidade (fax, anotações e afins);
• Arquivo em caixas devidamente etiquetadas todo e qualquer material que tinha pendência e que a pessoa não mais demonstrou interesse em resolver (credenciamentos, planilhas que não seguem o padrão do controle leiteiro e outros materiais não mais úteis);
• Também reorganizei algumas gavetas e pastas que estavam ficando bagunçadas e que necessitavam de uma revisão, uma destas é a pasta de credenciamento, que desde o I Workshop tem crescido em número de técnicos, logo precisei criar uma nova pasta e arrumar espaço no meu armário sem comprometer a organização geral;
• E por fim os arquivos virtuais também merecem uma "faxina", apesar de haver bastante espaço em nossos servidores, julgo de péssimo gosto ficar salvando arquivos que podem ser deletados sem receios. Isto me permite manter uma visualização limpa das pastas virtuais e ganhar espaço nos servidores, evitando desta maneira gastos desncessários como uma possível nova compra de servidor para salvar mais arquivos virtuais.

Estas são, resumidamente, algumas das ações que realizo antes do término do ano no setor de Serviço de Controle Leiteiro. Conforme sempre afirmo para vocês, eu a equipe do SCL sempre procuramos trabalhar de maneira competente, trazendo novidades e inovações regadas com as boas práticas da gestão empresarial. Como aprendi uma vez, competência começa com a vassoura, ou seja, com organização e planejamento. Espero que este post demonstre como trabalhamos por aqui e se possível, que se torne uma dica aplicável para todos que a leem.

Abraços girolandistas

Alguns dos papéis que foram descartados.

Aqui temos uma organização das novas pastas de credenciamento (antes era uma e agora são duas).

Mai detalhes destas novas pasta de credenciamento. Aquela pequena pilha de papel com plásticos ao fundo, são os credenciamentos.

Criatividade

Olá girolandistas

Espero que esteja tudo bem com vocês. O fim de ano se aproximando e com ele as últimas postagens de 2010 antes de sairmos de férias. Dentre os assuntos restantes, havia um post sobre o qual eu não tinha assunto definido. Como o flash de uma ideia, me ocorreu falar sobre a criatividade.
Mas por que sobre criatividade? Inicialmente é bom elaborar outra pergunta, você sabe o que é criatividade? Ela está presente em tudo que nos rodeia. Uma agulha, esta página, suas roupas e tudo o mais que pensar (que foi feito por humanos) foram criativos algum dia, pois era novidade (inovação). Até a natureza é criativa e única, sendo que nem precisamos fazer nada. É uma criatividade natural.
Resolvi falar sobre este assunto porque dentro das empresas modernas há uma necessidade enorme de talentos criativos e inovadores. São estas pessoas que trazem as novidades e as mudanças que lhe garantem a alcunha de criativo. Claro que falo da criatividade benéfica, aquela que busca o benefício mútuo sem ferir ninguém. É aquela que traz as boas ideias que alavancam nossos negócios e que todos querem.
Mas como ser criativo? Infelizmente não existe isto. Uma pessoa não pode ser criativa, pois defendo perpetuamente que todos nascemos com a criatividade, porém uns conseguem acessa-la e outros não. E isto depende muito do estilo pessoal de cada um de nós e do ambiente que nos rodeia.
Não pretendo delongar nisto, mas posso dar dicas de como lidar com este dois itens, ambiente interno (você) e ambiente externo (o mundo ao seu redor):

Com relação ao interno: Não se reprima, não tenha medo de dar alguma ideia (mesmo que tola). O medo está para nós assim como a kriptonita está para o Superman. O que quero dizer é que o medo (de parecer tolo, de passar vergonha, de se mostrar, de mudar...), anula a maior parte das ideias, porque simplesmente fechamos todas as possibilidades e enxergamos somente os prováveis (mas não reais), erros. Riscos existem em todos as esferas de nossas vidas e o maior deles é viver, pois sabemos que da mais variada causa, podemos vir a óbito. Logo, com um risco calculado devemos agir e por em práticas nossas ideias. Até mesmo porque para a maioria dos erros existe uma solução.
Com relação ao externo: Lidar com pessoas sempre traz experiências das mais variadas. Para uma pessoa criativa o mais comum é que ela será tida como um inimigo. E digo isto porque pessoas acomodadas existem em todos os lugares. E quando se fala em mudanças, nem todos concordam, pois simplesmente sairemos de um ponto conhecido para um desconhecido. E como lidar? Eu ainda acredito na força do diálogo. Tente conversar com estas pessoas e explique suas reais motivações e as ideias a serem implantadas. Mesmo que não funcione para todos, pelo menos ficará claro o que deverá ser feito. Já as pessoas que provavelmente irão lhe perseguir (criar chacotas com suas ideias, barrar seus planos...), é necessário ter plena consciência dos seus atos, acreditar nas próprias ideias e nos objetivos das mesmas, e não deixar se levar pelos comentários negativos.

Este é um assunto extenso e há várias obras sobre ele. O que apresentei aqui é o que tenho aprendido e percebido com o passar dos anos. São minhas próprias experiências e relatos pessoais. Para alguns pode parecer familiar, para outros nem tanto. Se me fosse possível falaria por horas sobre meus "causos" e sobre o tema, que muito me fascina. Espero ter contribuído um pouco com este assunto. Se por meio dele alguém se aventurar a pesquisa e aprender mais, minha tarefa está cumprida. Dito isto meus caros(as), sejam criativos!

Abraços girolandistas

P.S.: Um dia ainda lanço um livro sobre o tema, o que acham?